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为深入学习贯彻党的二十大和二十届三中全会精神，贯彻落实习近平总书记关于产业工人队伍建设改革的重要指示精神，大力弘扬“劳模精神、劳动精神、工匠精神”，充分发挥生产技术骨干人才的“传帮带”作用，9月27日，哈电集团佳木斯电机股份有限公司（以下简称“88805tccn新蒲京股份”）召开“名师带高徒”第三届工作总结表彰暨第四届工作部署大会。88805tccn新蒲京股份党委书记、总经理刘汉成出席会议并讲话，88805tccn新蒲京股份党委副书记、工会主席刘亨主持会议，88805tccn新蒲京股份领导班子成员出席会议。

第四届“名师带高徒”拜师仪式上，结对师徒郑重地在师徒协议上签字，徒弟行拜师礼，师傅向徒弟赠送学习笔记本并寄语鼓励。

会上，获得第三届模范师傅、优秀徒弟代表分别发表感言，分享一年来师带徒过程中携手并进的经历与收获，深厚的师徒情谊在分享交流中得以呈现和升华。同时，大型车间党支部书记、主任冯建国作“名师带高徒”工作经验交流。

会议指出，“名师带高徒”工作是公司学习贯彻习近平总书记关于高技能人才队伍建设和产业工人队伍建设改革重要论述精神的一项重要举措，是落实“三级书记抓质量”，提升产品质量、工作质量和服务质量的重要支撑。公司各直属单位坚持问题导向、目标导向，不断创新培训模式，不断建立健全工作体制机制，紧紧围绕公司生产经营中心，创新开展传帮带及各类培训学习活动，帮助青年职工钻研业务，提高本领，快速成才，培养了一支高素质、高水平技术技能职工队伍，为公司高质量发展提供智力支持和人才保证。

会议强调，2024年，公司面临着新形势新任务，我们更要进一步加强人才队伍建设，为推动公司高质量发展提供源源不断的人才支撑。在推进公司高质量发展新征程上，公司广大干部职工要把学习宣传贯彻党的二十届三中全会精神作为当前和今后一个时期的重大政治任务，大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，坚定集团公司高端化、智能化、绿色化的发展方向，凝聚发展新质生产力，持续推进产业工人队伍建设改革，培育一支符合公司高质量发展要求，覆盖广泛、梯次合理、素质专精的产业工人队伍。一要厚植工匠文化,做优产品品质，全力以赴推动公司高质量发展再上新台阶；二要深化产业工人队伍建设改革，锻造高素质劳动者“主力军”；三要紧紧围绕中心工作，推动“名师带高徒”工作走深走实。